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工人日?qǐng)?bào)客戶端:銀光集團(tuán)打造“職工小家”樣板間

發(fā)布時(shí)間:2025-03-28

  連日來(lái),隨著中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)北化研究院集團(tuán)甘肅銀光化學(xué)工業(yè)集團(tuán)公司各單位精心制作的“班組園地看板”紛紛亮相“職工小家”,基層班組不僅新增了一道嶄新風(fēng)景,也讓職工感受到企業(yè)的溫暖。這是甘肅銀光化學(xué)工業(yè)集團(tuán)以“硬設(shè)施+軟文化”雙輪驅(qū)動(dòng),加強(qiáng)班組管理,改造“職工小家”,提升職工安全感獲得感幸福感的又一新舉措。

  本次推出的班組園地看板,首次將七個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化欄目集中展示,既有班組簡(jiǎn)介、班委會(huì)、班組精神等固定板塊,又有定期更新的學(xué)習(xí)園地、班務(wù)公開(kāi)、合理化建議等內(nèi)容,與班組原有的生產(chǎn)管理看板互為補(bǔ)充。

  “從前班組公示的內(nèi)容多是臨時(shí)性貼在白板上,比較零散,現(xiàn)在的班組園地看板設(shè)置合理、內(nèi)容醒目,特別是學(xué)習(xí)園地、合理化建議兩個(gè)版塊很受班組年輕人歡迎,便于大家及時(shí)充電學(xué)習(xí)、建言獻(xiàn)策?!被と龔S基層班組長(zhǎng)許吉虎介紹。

  2024年,銀光集團(tuán)工會(huì)深入基層班組,通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、座談交流、實(shí)地走訪等形式,系統(tǒng)梳理各班組職工在休息區(qū)設(shè)施、文化陣地建設(shè)等方面存在的實(shí)際需求,組織各單位結(jié)合自身實(shí)際,量身定制班組“職工小家”升級(jí)方案,更新資料柜、桌椅、微波爐、飲水機(jī)等“硬件”設(shè)施,同步設(shè)計(jì)制作班組園地看板等“軟文化”,將“職工小家”打造成一個(gè)個(gè)設(shè)施完善、功能齊全的“樣板間”,為班組職工學(xué)習(xí)、餐飲提供便利。

  改造后的“職工小家”不僅配置了冷暖空調(diào)、應(yīng)急藥箱、綠植景觀等暖心設(shè)施,更加入了班組成員全家福、安全寄語(yǔ)等溫情元素。

  為了持續(xù)提升班組管理水平,銀光集團(tuán)在先后完善交接班、班前班后會(huì)、班委會(huì)等班組管理基本制度的基礎(chǔ)上,今年重點(diǎn)推行“黨小組+班組”一體化組建,打造“黨員先鋒號(hào)”品牌,持續(xù)以“家文化”建設(shè)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能。

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